Text copied to clipboard!

Заглавие

Text copied to clipboard!

Координатор заплати и платежни ведомости

Описание

Text copied to clipboard!
Търсим Координатор заплати и платежни ведомости, който да се присъедини към нашия екип и да отговаря за цялостното управление на процесите, свързани с изчисляване, обработка и разпределение на заплатите на служителите. Кандидатът ще бъде ключова фигура в осигуряването на точност и навременност при изготвянето на платежните ведомости, както и в спазването на всички законови и вътрешни изисквания, свързани с трудовото законодателство и данъчното облагане. Основната цел на позицията е да гарантира, че всички служители получават коректно възнаграждение, като същевременно се поддържа високо ниво на конфиденциалност и професионализъм. Координаторът ще работи в тясно сътрудничество с отдел Човешки ресурси, счетоводство и външни партньори, за да осигури гладко протичане на процесите и да отговаря на запитвания, свързани със заплатите и социалните осигуровки. Позицията изисква отлични организационни умения, внимание към детайла и способност за работа под напрежение в динамична среда. Кандидатът трябва да бъде запознат с използването на специализиран софтуер за управление на заплати и да притежава добро познаване на трудовото и данъчното законодателство. Това е отлична възможност за професионално развитие в сферата на човешките ресурси и финансите, като същевременно се допринася за ефективното функциониране на организацията.

Отговорности

Text copied to clipboard!
  • Изготвяне и проверка на месечни платежни ведомости
  • Обработка на данни за приспадания, бонуси и обезщетения
  • Осигуряване на спазване на трудовото и данъчното законодателство
  • Комуникация с вътрешни отдели и външни институции
  • Поддържане на актуална документация и архиви
  • Отговаряне на запитвания от служители относно заплати и осигуровки
  • Участие в одити и вътрешни проверки
  • Актуализиране на софтуерни системи за управление на заплати
  • Подготовка на отчети и анализи за ръководството
  • Обучение на нови служители в процесите по заплати

Изисквания

Text copied to clipboard!
  • Висше образование в областта на икономика, финанси или човешки ресурси
  • Опит минимум 2 години в обработка на заплати
  • Добро познаване на трудовото и данъчното законодателство
  • Умения за работа със специализиран софтуер за заплати
  • Отлични комуникационни и организационни умения
  • Внимание към детайла и аналитично мислене
  • Способност за работа под напрежение и спазване на срокове
  • Дискретност и професионализъм при работа с конфиденциална информация
  • Добро владеене на български език, писмено и говоримо
  • Умения за работа в екип и самостоятелно решаване на проблеми

Потенциални въпроси за интервю

Text copied to clipboard!
  • Какъв е вашият опит с изготвяне на платежни ведомости?
  • С кои софтуерни продукти за управление на заплати сте работили?
  • Как се справяте с конфликти или несъответствия в заплатите?
  • Какви мерки предприемате за спазване на законодателството?
  • Как организирате работата си при натовареност и кратки срокове?
  • Как поддържате конфиденциалността на служителските данни?
  • Имате ли опит с одити и вътрешни проверки?
  • Какви са вашите силни страни при работа в екип?